Disposiciones Generales. Consejería De Educación Y Empleo. Currículo.- (2020040077)
Decreto 63/2020, de 28 de octubre, por el que se establece el currículo del título de Técnico en Emergencias y Protección Civil en la Comunidad Autónoma de Extremadura.
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NÚMERO 214
Jueves, 5 de noviembre de 2020
39890
— Análisis de los intereses, aptitudes y motivaciones personales para la carrera profesional.
— Identificación de los itinerarios formativos relacionados con el técnico en Emergencias y
Protección Civil.
— Definición y análisis del sector profesional del técnico en Emergencias y Protección Civil.
— Proceso de búsqueda de empleo en empresas del sector.
— Oportunidades de aprendizaje y empleo en Europa.
— Técnicas e instrumentos de búsqueda de empleo. Preparación para la entrevista de
trabajo.
— Nuevos yacimientos de empleo.
— El proceso de toma de decisiones: definición y fases.
2. Gestión del conflicto y equipos de trabajo:
— La comunicación eficaz como instrumento fundamental en la relación con los miembros
del equipo. Barreras en la comunicación. Comunicación asertiva. Comunicación no
verbal. Escucha activa e interactiva.
— Valoración de las ventajas e inconvenientes del trabajo en equipo para la eficacia de la
organización.
— La inteligencia emocional.
— Equipos en el sector de las emergencias y la protección civil según las funciones que
desempeñan.
— La participación en el equipo de trabajo. Diversidad de roles. Tipología de los miembros
de un equipo. Técnicas para dinamizar la participación en el equipo. Herramientas para
trabajar en equipo.
— Conflicto: características, fuentes y etapas.
— Métodos para la resolución o supresión del conflicto: conciliación, mediación, negociación y arbitraje.
— Negociación: concepto, elementos, proceso y cualidades del negociador.
Jueves, 5 de noviembre de 2020
39890
— Análisis de los intereses, aptitudes y motivaciones personales para la carrera profesional.
— Identificación de los itinerarios formativos relacionados con el técnico en Emergencias y
Protección Civil.
— Definición y análisis del sector profesional del técnico en Emergencias y Protección Civil.
— Proceso de búsqueda de empleo en empresas del sector.
— Oportunidades de aprendizaje y empleo en Europa.
— Técnicas e instrumentos de búsqueda de empleo. Preparación para la entrevista de
trabajo.
— Nuevos yacimientos de empleo.
— El proceso de toma de decisiones: definición y fases.
2. Gestión del conflicto y equipos de trabajo:
— La comunicación eficaz como instrumento fundamental en la relación con los miembros
del equipo. Barreras en la comunicación. Comunicación asertiva. Comunicación no
verbal. Escucha activa e interactiva.
— Valoración de las ventajas e inconvenientes del trabajo en equipo para la eficacia de la
organización.
— La inteligencia emocional.
— Equipos en el sector de las emergencias y la protección civil según las funciones que
desempeñan.
— La participación en el equipo de trabajo. Diversidad de roles. Tipología de los miembros
de un equipo. Técnicas para dinamizar la participación en el equipo. Herramientas para
trabajar en equipo.
— Conflicto: características, fuentes y etapas.
— Métodos para la resolución o supresión del conflicto: conciliación, mediación, negociación y arbitraje.
— Negociación: concepto, elementos, proceso y cualidades del negociador.
