Autoridades y personal. Universidades. (2021/226-22)
Resolución de 18 de noviembre de 2021, de la Universidad de Huelva, por la que se convoca proceso selectivo, por el sistema de acceso libre, para ingreso en la categoría de Titulado/a de Grado Medio.
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Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
BOJA
Número 226 - Miércoles, 24 de noviembre de 2021
página 18535/11
En este último caso, o en el supuesto de renuncia de la persona aspirante
seleccionada o de cualquier otra causa que impida definitivamente la contratación como
personal laboral, el Rectorado de la Universidad, con el fin de asegurar la cobertura
de la plaza convocada, requerirá al Tribunal de Valoración relación complementaria de
aspirante que hayan superado el proceso selectivo, por orden de puntuación, sumadas
las fases de oposición y concurso, que sigan a la propuesta.
10.3. Por la autoridad convocante, y a propuesta del Tribunal de Valoración, se
elevará a definitiva la persona candidata que ha superado el proceso selectivo, mediante
Resolución que se publicará en el «Boletín Oficial de la Junta de Andalucía». Cualquier
resolución que contravenga lo anteriormente establecido será nula de pleno derecho.
10.4. La persona aspirante que hubiese superado el proceso selectivo comparecerá
ante la Unidad de Gestión del PAS de la Universidad de Huelva, en el plazo que se
establezca en la Resolución anteriormente citada, a fin de formalizar el contrato laboral de
carácter fijo. La no comparecencia dentro del plazo establecido, sin causa que lo justifique,
supondrá el desistimiento del trabajador o trabajadora a la formalización de su contrato.
11. Bolsa de Empleo para la selección de personal laboral temporal.
11.1. Antes de comenzar el proceso selectivo, se acordará una Bolsa de Empleo con
el Comité de Empresa y las Secciones Sindicales, con el fin de atender las necesidades
urgentes e inaplazables que se produzcan.
11.2. Una vez finalizado el proceso selectivo se confeccionará el listado de personas
aspirantes que conformarán la Bolsa de Empleo y se procederá a su aprobación y
publicación en el lugar establecido en la base primera, apartado 1.8. quedando derogada
automáticamente cualquier lista anterior a ésta y que estuviera vigente para la misma
categoría profesional a que se refiere esta convocatoria.
12. Norma final.
Contra la presente resolución, que pone fin a la vía administrativa, podrá interponerse,
con carácter potestativo, recurso de reposición ante el mismo órgano que la dictó, en el
plazo de un mes, o bien recurso contencioso-administrativo, en el plazo de dos meses,
ante los Juzgados de lo Contencioso-Administrativo, ambos plazos contados a partir del
día siguiente al de su publicación en el «Boletín Oficial de la Junta de Andalucía».
Huelva, 18 de noviembre de 2021.- La Rectora, M.ª Antonia Peña Guerrero.
ANEXO I
PLAZA CONVOCADA
DESCRIPCIÓN
NÚMERO
PLAZAS
TITULADO/A
DE GRADO MEDIO
1
FORMACIÓN
ESPECÍFICA
OBSERVACIONES
IDIOMAS
C1/B2 inglés
SERVICIO/UNIDAD
ADMINISTRATIVA
SERVICIO DE RELACIONES
INTERNACIONALES Y LENGUAS
MODERNAS
ANEXO II
TEMARIO GENERAL
Tema 1. La Constitución Española de 1978. Estructura. Título Preliminar. Derechos y
deberes fundamentales. El Gobierno y la Administración.
Tema 2. Ley Orgánica 6/2001, de 21 de diciembre, de Universidades. Estructura y
contenido. Funciones y autonomía de las Universidades. El Personal de Administración
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253 - 802X
http://www.juntadeandalucia.es/eboja
00250757
PROGRAMA DE MATERIAS
BOJA
Número 226 - Miércoles, 24 de noviembre de 2021
página 18535/11
En este último caso, o en el supuesto de renuncia de la persona aspirante
seleccionada o de cualquier otra causa que impida definitivamente la contratación como
personal laboral, el Rectorado de la Universidad, con el fin de asegurar la cobertura
de la plaza convocada, requerirá al Tribunal de Valoración relación complementaria de
aspirante que hayan superado el proceso selectivo, por orden de puntuación, sumadas
las fases de oposición y concurso, que sigan a la propuesta.
10.3. Por la autoridad convocante, y a propuesta del Tribunal de Valoración, se
elevará a definitiva la persona candidata que ha superado el proceso selectivo, mediante
Resolución que se publicará en el «Boletín Oficial de la Junta de Andalucía». Cualquier
resolución que contravenga lo anteriormente establecido será nula de pleno derecho.
10.4. La persona aspirante que hubiese superado el proceso selectivo comparecerá
ante la Unidad de Gestión del PAS de la Universidad de Huelva, en el plazo que se
establezca en la Resolución anteriormente citada, a fin de formalizar el contrato laboral de
carácter fijo. La no comparecencia dentro del plazo establecido, sin causa que lo justifique,
supondrá el desistimiento del trabajador o trabajadora a la formalización de su contrato.
11. Bolsa de Empleo para la selección de personal laboral temporal.
11.1. Antes de comenzar el proceso selectivo, se acordará una Bolsa de Empleo con
el Comité de Empresa y las Secciones Sindicales, con el fin de atender las necesidades
urgentes e inaplazables que se produzcan.
11.2. Una vez finalizado el proceso selectivo se confeccionará el listado de personas
aspirantes que conformarán la Bolsa de Empleo y se procederá a su aprobación y
publicación en el lugar establecido en la base primera, apartado 1.8. quedando derogada
automáticamente cualquier lista anterior a ésta y que estuviera vigente para la misma
categoría profesional a que se refiere esta convocatoria.
12. Norma final.
Contra la presente resolución, que pone fin a la vía administrativa, podrá interponerse,
con carácter potestativo, recurso de reposición ante el mismo órgano que la dictó, en el
plazo de un mes, o bien recurso contencioso-administrativo, en el plazo de dos meses,
ante los Juzgados de lo Contencioso-Administrativo, ambos plazos contados a partir del
día siguiente al de su publicación en el «Boletín Oficial de la Junta de Andalucía».
Huelva, 18 de noviembre de 2021.- La Rectora, M.ª Antonia Peña Guerrero.
ANEXO I
PLAZA CONVOCADA
DESCRIPCIÓN
NÚMERO
PLAZAS
TITULADO/A
DE GRADO MEDIO
1
FORMACIÓN
ESPECÍFICA
OBSERVACIONES
IDIOMAS
C1/B2 inglés
SERVICIO/UNIDAD
ADMINISTRATIVA
SERVICIO DE RELACIONES
INTERNACIONALES Y LENGUAS
MODERNAS
ANEXO II
TEMARIO GENERAL
Tema 1. La Constitución Española de 1978. Estructura. Título Preliminar. Derechos y
deberes fundamentales. El Gobierno y la Administración.
Tema 2. Ley Orgánica 6/2001, de 21 de diciembre, de Universidades. Estructura y
contenido. Funciones y autonomía de las Universidades. El Personal de Administración
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253 - 802X
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