BOJA

Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
Número 128 - Lunes, 6 de julio de 2020
página 184

4. Desarrollo del concurso.
4.1. Las Comisiones de contratación estarán constituidas de conformidad con lo
dispuesto en el art. 90 del Estatuto de la Universidad de Sevilla y publicados en el portal
electrónico https://us.es – Profesorado – Planificación y Selección – Profesorado laboral
– Composición de las Comisiones (2017).
4.2. Las Comisiones se considerarán órganos colegiados a tenor de lo dispuesto en la
Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público. El nombramiento
como miembro de las Comisiones es irrenunciable, salvo cuando concurra alguna de las
causas previstas en la mencionada Ley 40/2015. En este caso, la apreciación de la causa
alegada corresponderá al Rector.
4.3. El artículo 23 de la mencionada Ley 40/2015 dispone que las autoridades
y el personal al servicio de las Administraciones en quienes se den algunas de las
circunstancias señaladas en el apartado siguiente, se abstendrán de intervenir en el
procedimiento y lo comunicarán al Rector, quien resolverá lo procedente. Se establecen
como motivos de abstención los siguientes:
a) Tener interés personal en el asunto de que se trate o en otro en cuya resolución
pudiera influir la de aquel, ser administrador de sociedad o entidad interesada, o tener
cuestión litigiosa pendiente con algún interesado.
b) Tener vínculo matrimonial o situación de hecho asimilable o parentesco de
consanguinidad dentro del cuarto grado o de afinidad dentro del segundo con cualquiera
de los interesados, con los administradores de entidades o sociedades interesadas y
también con los asesores, representantes legales o mandatarios que intervengan en el
procedimiento, así como compartir despacho profesional o estar asociado con estos para
el asesoramiento, la representación o el mandato.
c) Tener amistad íntima o enemistad manifiesta con alguna de las personas
mencionadas en el apartado anterior.
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253 - 802X

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justificando su derecho a ser incluidos, serán definitivamente excluidos del proceso
selectivo.
Una vez resueltas las reclamaciones de los concursantes excluidos y revisada la
documentación aportada por los interesados en el trámite de subsanación, en su
caso, se publicarán las listas definitivas de admitidos y excluidos, por el procedimiento
anteriormente mencionado.
La resolución que eleve a definitivas las listas de aspirantes admitidos y excluidos,
en la que deberá constar la fecha de su publicación, pondrá fin a la vía administrativa y
contra ella los aspirantes podrán interponer recurso contencioso-administrativo conforme
a lo establecido en los artículos 46.1 y 83 de la Ley 29/1998, de 13 de julio, o bien
potestativamente, podrán interponer recurso de reposición ante el Sr. Rector Magfco.,
a tenor de lo dispuesto en los artículos 123 y 124 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre,
del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas, en el plazo
de un mes desde el día siguiente a su publicación. En este caso, no podrán interponer
el recurso contencioso administrativo antes mencionado, hasta la resolución expresa o
desestimación presunta del de reposición.
Los datos personales recogidos en la solicitud de participación al presente concurso
serán incorporados a la base de datos de la Universidad de Sevilla para la gestión
interna de la relación empresa/empleados y cedidos a otras Administraciones Públicas
en cumplimiento de la normativa laboral, de seguridad social y tributaria y a cualquier
entidad obligada por ley. De acuerdo con lo dispuesto en la Ley Orgánica 3/2018, de 5
de diciembre, de Protección de Datos Personales y garantía de derechos digitales, y el
Reglamento 2016/679 de la Unión Europea, los interesados pueden ejercitar los derechos
de acceso, rectificación, cancelación y oposición dirigiendo un escrito a la Sra. Delegada
de Protección de Datos de la Universidad de Sevilla, Rectorado, c/ San Fernando, 4,
41004 Sevilla.