B) Autoridades y Personal - CONSEJERÍA DE EDUCACIÓN, CIENCIA Y UNIVERSIDADES (BOCM-20250723-5)
Aspirantes proceso selectivo – Resolución de 17 de julio de 2025, de la Dirección General de Recursos Humanos, por la que se aprueba y anuncia la publicación de las listas de aspirantes seleccionados en los procedimientos selectivos para el ingreso y acceso a Cuerpos Docentes convocados por Resolución de 20 de febrero de 2025
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No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
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BOCM
Pág. 22
BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID
MIÉRCOLES 23 DE JULIO DE 2025
B.O.C.M. Núm. 174
— Los aspirantes que hayan participado por la reserva para personas con discapacidad deberán presentar certificación de los órganos competentes de las Comunidades Autónomas o de la Administración General del Estado, en la que conste:
a. El grado de discapacidad (debe ser igual o superior al 33 por 100).
b. Cumplimiento de las condiciones de aptitud personal o capacidad funcional
en relación con el desempeño de las tareas y funciones docentes propias de la
especialidad que ha superado.
Sexto
Elección de centro para la realización de la fase de prácticas y obligatoriedad
de participación en concurso de traslados
Todos los aspirantes seleccionados están obligados a realizar la fase de prácticas. A tal
efecto, se les deberá asignar un centro de destino para su realización. La asignación del centro se realizará conforme a lo dispuesto en la Resolución de 28 de mayo de 2025, de la Dirección General de Recursos Humanos, por la que se dictan instrucciones para la realización de la fase de prácticas, y a los aspirantes a desempeñar puestos en régimen de
interinidad, en los centros públicos no universitarios de la Comunidad de Madrid. En caso
de no cumplimentado en el plazo (del día 2 de junio al día 25 de junio de 2025) la solicitud
a la que hace alusión la citada resolución se le asignará un destino de oficio.
La publicación del destino será publicada en el portal “personal+educación” siguiendo
el calendario señalado en la base quinta de la precitada Resolución de 28 de mayo de 2025.
Séptimo
Recursos
BOCM-20250723-5
Contra las listas de seleccionados, de conformidad con los artículos 115, 121 y 122 de
la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas, que no agota la vía administrativa, podrá ser recurrida en alzada ante la
Dirección General de Recursos Humanos, en el plazo de un mes, contado a partir del día siguiente al de su publicación.
Contra la presente Resolución, de conformidad con los artículos 115, 121 y 122 de la
Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas, que no agota la vía administrativa, podrá ser recurrida en alzada ante la
Viceconsejería de Política y Organización Educativa en el plazo de un mes, contado a partir del día siguiente al de su publicación.
Madrid, a 17 de julio de 2025.—El Director General de Recursos Humanos, Miguel
José Zurita Becerril.
(03/11.883/25)
http://www.bocm.es
BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID
D. L.: M. 19.462-1983
ISSN 1989-4791
Pág. 22
BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID
MIÉRCOLES 23 DE JULIO DE 2025
B.O.C.M. Núm. 174
— Los aspirantes que hayan participado por la reserva para personas con discapacidad deberán presentar certificación de los órganos competentes de las Comunidades Autónomas o de la Administración General del Estado, en la que conste:
a. El grado de discapacidad (debe ser igual o superior al 33 por 100).
b. Cumplimiento de las condiciones de aptitud personal o capacidad funcional
en relación con el desempeño de las tareas y funciones docentes propias de la
especialidad que ha superado.
Sexto
Elección de centro para la realización de la fase de prácticas y obligatoriedad
de participación en concurso de traslados
Todos los aspirantes seleccionados están obligados a realizar la fase de prácticas. A tal
efecto, se les deberá asignar un centro de destino para su realización. La asignación del centro se realizará conforme a lo dispuesto en la Resolución de 28 de mayo de 2025, de la Dirección General de Recursos Humanos, por la que se dictan instrucciones para la realización de la fase de prácticas, y a los aspirantes a desempeñar puestos en régimen de
interinidad, en los centros públicos no universitarios de la Comunidad de Madrid. En caso
de no cumplimentado en el plazo (del día 2 de junio al día 25 de junio de 2025) la solicitud
a la que hace alusión la citada resolución se le asignará un destino de oficio.
La publicación del destino será publicada en el portal “personal+educación” siguiendo
el calendario señalado en la base quinta de la precitada Resolución de 28 de mayo de 2025.
Séptimo
Recursos
BOCM-20250723-5
Contra las listas de seleccionados, de conformidad con los artículos 115, 121 y 122 de
la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas, que no agota la vía administrativa, podrá ser recurrida en alzada ante la
Dirección General de Recursos Humanos, en el plazo de un mes, contado a partir del día siguiente al de su publicación.
Contra la presente Resolución, de conformidad con los artículos 115, 121 y 122 de la
Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas, que no agota la vía administrativa, podrá ser recurrida en alzada ante la
Viceconsejería de Política y Organización Educativa en el plazo de un mes, contado a partir del día siguiente al de su publicación.
Madrid, a 17 de julio de 2025.—El Director General de Recursos Humanos, Miguel
José Zurita Becerril.
(03/11.883/25)
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ISSN 1989-4791
