Boadilla del Monte (BOCM-20200701-41)
Ofertas de empleo. Convocatoria proceso selectivo
14 páginas totales
Página
Zahoribo únicamente muestra información pública que han sido publicada previamente por organismos oficiales de España.
Cualquier dato, sea personal o no, ya está disponible en internet y con acceso público antes de estar en Zahoribo. Si lo ves aquí primero es simple casualidad.
No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
Cualquier dato, sea personal o no, ya está disponible en internet y con acceso público antes de estar en Zahoribo. Si lo ves aquí primero es simple casualidad.
No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
BOCM
B.O.C.M. Núm. 158
BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID
MIÉRCOLES 1 DE JULIO DE 2020
Pág. 177
III. ADMINISTRACIÓN LOCAL
AYUNTAMIENTO DE
41
BOADILLA DEL MONTE
De conformidad con lo dispuesto en el artículo 97 de la Ley 7/1985, de 2 de abril, Reguladora de las Bases del Régimen Local, se hace público, mediante su inserción en el BOLETÍN
OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID, decreto del segundo teniente de alcalde-delegado
de Coordinación, Personal, Régimen Interior y Compras número 2265/2020, de 29 de
mayo, del siguiente tenor:
«1.o Aprobar las bases específicas que regirán la convocatoria del proceso selectivo
para proveer, por el turno de movilidad sin ascenso regulado por el artículo 65.2 del Reglamento Marco de Organización de las Policías Locales de la Comunidad de Madrid, aprobado por Decreto 112/1993, de 28 de octubre, mediante el sistema de concurso de méritos y
Curso Selectivo de Formación, dos plazas de Policía Local pertenecientes al Cuerpo de Policía Local de Boadilla del Monte, encuadradas en la Escala de Administración Especial,
Subescala Servicios Especiales, Clase Policía Local, Escala Básica, Grupo C, Subgrupo C1
de los establecidos en el artículo 76 del texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del
Empleado Público, aprobado por Real Decreto 5/2015, de 30 de octubre, en relación con su
Disposición Transitoria Tercera, y en el artículo 33.1.c) de la Ley 1/2018, de 22 de febrero, de Coordinación de Policías Locales de la Comunidad de Madrid, y que figuran como
Anexo a la presente resolución.
2.o Convocar, en ejecución de la Oferta de Empleo Público del Ayuntamiento de
Boadilla del Monte correspondiente al ejercicio 2019, el procedimiento de selección para
la provisión, por el turno de movilidad sin ascenso, mediante el sistema de concurso de méritos y Curso Selectivo de Formación, de dos plazas en la categoría de Policía del Cuerpo
de Policía Local de Boadilla del Monte, de la Escala de Administración especial, Subescala Servicios Especiales, Clase Policía Local, Escala Básica, Grupo C, Subgrupo C1.
3.o El importe de la tasa por derechos de examen es de 15,03 euros, de conformidad
con lo previsto en el artículo 5 de la Ordenanza Fiscal Reguladora de la Tasa por Derechos
de Examen (BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID número 278, de fecha 22
de noviembre de 2005).
4.o El plazo de presentación de instancias solicitando tomar parte en las pruebas selectivas será de veinte días hábiles contados a partir del siguiente al de la publicación del
extracto de la convocatoria en el “Boletín Oficial del Estado”.
5.o Publicar las presentes bases en el BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE
MADRID, así como en el Tablón de Edictos y Anuncios Digital, y en su página web municipal (http://www.ayuntamientoboadilladelmonte.org).
6.o Contra la presente resolución, que pone fin a la vía administrativa, y conforme a lo
establecido en los artículos 123 y 124 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas (LPCAP), y 8, 10 y 46 y demás
concordantes de la Ley 29/1998, de 13 de julio, Reguladora de la Jurisdicción Contencioso-Administrativa, contra dicha Resolución, podrán interponerse los siguientes recursos:
— Recurso potestativo de reposición ante el órgano que dictó el acto, en el plazo de un
mes a contar desde el día siguiente al de publicación del mismo en el BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID, o recurso contencioso-administrativo ante
el Juzgado de lo Contencioso-Administrativo de Madrid, en el plazo de dos meses,
a contar desde el día siguiente al de su publicación en el BOLETÍN OFICIAL DE LA
COMUNIDAD DE MADRID.
— Contra la desestimación presunta del recurso de reposición, y en el plazo de 6 meses a
partir del día siguiente al cumplimiento del plazo de un mes que tiene el Ayuntamiento para la resolución y notificación del referido recurso de reposición, recurso contencioso-administrativo ante el Juzgado de lo Contencioso-Administrativo de Madrid.
— Podrá asimismo interponer cualquier otro recurso que estime pertinente y que convenga a sus intereses, sin perjuicio, en su caso, de la procedencia del recurso extraordinario de revisión a que se refieren los artículos 125 y 126 de la Ley 39/2015 (LPACAP).
BOCM-20200701-41
OFERTAS DE EMPLEO
B.O.C.M. Núm. 158
BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID
MIÉRCOLES 1 DE JULIO DE 2020
Pág. 177
III. ADMINISTRACIÓN LOCAL
AYUNTAMIENTO DE
41
BOADILLA DEL MONTE
De conformidad con lo dispuesto en el artículo 97 de la Ley 7/1985, de 2 de abril, Reguladora de las Bases del Régimen Local, se hace público, mediante su inserción en el BOLETÍN
OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID, decreto del segundo teniente de alcalde-delegado
de Coordinación, Personal, Régimen Interior y Compras número 2265/2020, de 29 de
mayo, del siguiente tenor:
«1.o Aprobar las bases específicas que regirán la convocatoria del proceso selectivo
para proveer, por el turno de movilidad sin ascenso regulado por el artículo 65.2 del Reglamento Marco de Organización de las Policías Locales de la Comunidad de Madrid, aprobado por Decreto 112/1993, de 28 de octubre, mediante el sistema de concurso de méritos y
Curso Selectivo de Formación, dos plazas de Policía Local pertenecientes al Cuerpo de Policía Local de Boadilla del Monte, encuadradas en la Escala de Administración Especial,
Subescala Servicios Especiales, Clase Policía Local, Escala Básica, Grupo C, Subgrupo C1
de los establecidos en el artículo 76 del texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del
Empleado Público, aprobado por Real Decreto 5/2015, de 30 de octubre, en relación con su
Disposición Transitoria Tercera, y en el artículo 33.1.c) de la Ley 1/2018, de 22 de febrero, de Coordinación de Policías Locales de la Comunidad de Madrid, y que figuran como
Anexo a la presente resolución.
2.o Convocar, en ejecución de la Oferta de Empleo Público del Ayuntamiento de
Boadilla del Monte correspondiente al ejercicio 2019, el procedimiento de selección para
la provisión, por el turno de movilidad sin ascenso, mediante el sistema de concurso de méritos y Curso Selectivo de Formación, de dos plazas en la categoría de Policía del Cuerpo
de Policía Local de Boadilla del Monte, de la Escala de Administración especial, Subescala Servicios Especiales, Clase Policía Local, Escala Básica, Grupo C, Subgrupo C1.
3.o El importe de la tasa por derechos de examen es de 15,03 euros, de conformidad
con lo previsto en el artículo 5 de la Ordenanza Fiscal Reguladora de la Tasa por Derechos
de Examen (BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID número 278, de fecha 22
de noviembre de 2005).
4.o El plazo de presentación de instancias solicitando tomar parte en las pruebas selectivas será de veinte días hábiles contados a partir del siguiente al de la publicación del
extracto de la convocatoria en el “Boletín Oficial del Estado”.
5.o Publicar las presentes bases en el BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE
MADRID, así como en el Tablón de Edictos y Anuncios Digital, y en su página web municipal (http://www.ayuntamientoboadilladelmonte.org).
6.o Contra la presente resolución, que pone fin a la vía administrativa, y conforme a lo
establecido en los artículos 123 y 124 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas (LPCAP), y 8, 10 y 46 y demás
concordantes de la Ley 29/1998, de 13 de julio, Reguladora de la Jurisdicción Contencioso-Administrativa, contra dicha Resolución, podrán interponerse los siguientes recursos:
— Recurso potestativo de reposición ante el órgano que dictó el acto, en el plazo de un
mes a contar desde el día siguiente al de publicación del mismo en el BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID, o recurso contencioso-administrativo ante
el Juzgado de lo Contencioso-Administrativo de Madrid, en el plazo de dos meses,
a contar desde el día siguiente al de su publicación en el BOLETÍN OFICIAL DE LA
COMUNIDAD DE MADRID.
— Contra la desestimación presunta del recurso de reposición, y en el plazo de 6 meses a
partir del día siguiente al cumplimiento del plazo de un mes que tiene el Ayuntamiento para la resolución y notificación del referido recurso de reposición, recurso contencioso-administrativo ante el Juzgado de lo Contencioso-Administrativo de Madrid.
— Podrá asimismo interponer cualquier otro recurso que estime pertinente y que convenga a sus intereses, sin perjuicio, en su caso, de la procedencia del recurso extraordinario de revisión a que se refieren los artículos 125 y 126 de la Ley 39/2015 (LPACAP).
BOCM-20200701-41
OFERTAS DE EMPLEO