III. Otras disposiciones. MINISTERIO DE TRABAJO Y ECONOMÍA SOCIAL. Convenios colectivos de trabajo. (BOE-A-2022-5960)
Resolución de 28 de marzo de 2022, de la Dirección General de Trabajo, por la que se registra y publica el IV Convenio colectivo de Supercor, SA.
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BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 86
Lunes 11 de abril de 2022
Disposición transitoria segunda.
Sec. III. Pág. 50899
Garantía Salarial año 2023.
En caso de que el IPC real del año 2023 resulte superior al 4,5 %, la Empresa
procederá, en el primer cuatrimestre del ejercicio 2024, a abonar la diferencia resultante
del exceso de dicho 4,5 %, aplicada sobre los Salarios Base vigentes en el año 2023, en
una sola paga no consolidable en tablas.
Disposición derogatoria.
cve: BOE-A-2022-5960
Verificable en https://www.boe.es
Quedan expresamente derogados todos los preceptos de los anteriores convenios
colectivos, bien fueran reconocedores de derechos individuales o colectivos, que no
estén expresamente recogidos en el presente Convenio.
https://www.boe.es
BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
D. L.: M-1/1958 - ISSN: 0212-033X
Núm. 86
Lunes 11 de abril de 2022
Disposición transitoria segunda.
Sec. III. Pág. 50899
Garantía Salarial año 2023.
En caso de que el IPC real del año 2023 resulte superior al 4,5 %, la Empresa
procederá, en el primer cuatrimestre del ejercicio 2024, a abonar la diferencia resultante
del exceso de dicho 4,5 %, aplicada sobre los Salarios Base vigentes en el año 2023, en
una sola paga no consolidable en tablas.
Disposición derogatoria.
cve: BOE-A-2022-5960
Verificable en https://www.boe.es
Quedan expresamente derogados todos los preceptos de los anteriores convenios
colectivos, bien fueran reconocedores de derechos individuales o colectivos, que no
estén expresamente recogidos en el presente Convenio.
https://www.boe.es
BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
D. L.: M-1/1958 - ISSN: 0212-033X
