III. Otras disposiciones. MINISTERIO DE TRABAJO Y ECONOMÍA SOCIAL. Convenios colectivos de trabajo. (BOE-A-2022-5958)
Resolución de 28 de marzo de 2022, de la Dirección General de Trabajo, por la que se registra y publica el Acuerdo sobre la revisión salarial para el año 2022 del III Convenio colectivo de Supersol Spain, SLU, Cashdiplo, SLU, y Superdistribución Ceuta, SLU.
3 páginas totales
Página
Zahoribo únicamente muestra información pública que han sido publicada previamente por organismos oficiales de España.
Cualquier dato, sea personal o no, ya está disponible en internet y con acceso público antes de estar en Zahoribo. Si lo ves aquí primero es simple casualidad.
No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
Cualquier dato, sea personal o no, ya está disponible en internet y con acceso público antes de estar en Zahoribo. Si lo ves aquí primero es simple casualidad.
No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 86
Lunes 11 de abril de 2022
Sec. III. Pág. 50819
Siendo de aplicación tanto a las personas trabajadoras que actualmente prestan servicio,
como a las personas trabajadoras que ingresen, o reingresen en las Empresas.
La determinación de la retribución fijada por unidad de tiempo en razón a la jornada
laboral máxima anual establecida en el presente convenio (salario /Hora), se efectuará
dividiendo la retribución anual, por la suma del número de horas anuales previsto en la
disposición transitoria segunda, que incluye el importe de pagas extraordinarias y
vacaciones, sin perjuicio de que en el momento de pago pueda detraerse el importe
correspondiente a vacaciones para su abono independiente.
Finaliza la reunión procediendo a la habilitación de D.ª Eva Marín Oliaga para que,
en nombre de la Comisión, lleve a cabo cuantos trámites sean precisos en orden al
depósito, registro y posterior publicación de la presente Acta en el «Boletín Oficial del
Estado».
cve: BOE-A-2022-5958
Verificable en https://www.boe.es
Y no habiendo más asuntos que tratar se levanta la sesión y, de ella, la presente
Acta que, una vez leída y encontrada conforme, se firma por los asistentes en el lugar y
fecha arriba indicados.
https://www.boe.es
BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
D. L.: M-1/1958 - ISSN: 0212-033X
Núm. 86
Lunes 11 de abril de 2022
Sec. III. Pág. 50819
Siendo de aplicación tanto a las personas trabajadoras que actualmente prestan servicio,
como a las personas trabajadoras que ingresen, o reingresen en las Empresas.
La determinación de la retribución fijada por unidad de tiempo en razón a la jornada
laboral máxima anual establecida en el presente convenio (salario /Hora), se efectuará
dividiendo la retribución anual, por la suma del número de horas anuales previsto en la
disposición transitoria segunda, que incluye el importe de pagas extraordinarias y
vacaciones, sin perjuicio de que en el momento de pago pueda detraerse el importe
correspondiente a vacaciones para su abono independiente.
Finaliza la reunión procediendo a la habilitación de D.ª Eva Marín Oliaga para que,
en nombre de la Comisión, lleve a cabo cuantos trámites sean precisos en orden al
depósito, registro y posterior publicación de la presente Acta en el «Boletín Oficial del
Estado».
cve: BOE-A-2022-5958
Verificable en https://www.boe.es
Y no habiendo más asuntos que tratar se levanta la sesión y, de ella, la presente
Acta que, una vez leída y encontrada conforme, se firma por los asistentes en el lugar y
fecha arriba indicados.
https://www.boe.es
BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
D. L.: M-1/1958 - ISSN: 0212-033X
