Sección I - Administración Local. Mancomunidades. Mancomunidad Rivera de Fresnedosa. (BOP-2025-3759)
BOP-2025-3759 Aprobación I plan de igualdad.
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No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
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Informático 1 4% 0 0% 1 1% 100% 0%
Presidenta Mancomunidad 0 0% 1 2% 1 1% 0% 100%
Forestal 1 4% 1 2% 2 3% 50% 50%
Técnico Informático 1 4% 0 0% 1 1% 100% 0%
Coordinadora 0 0% 1 2% 1 1% 0% 100%
Directora-Gestora 0 0% 2 4% 2 3% 0% 100%
Secretario-Interventor 1 4% 0 0% 1 1% 100% 0%
Coordinadora 0 0% 1 2% 1 1% 0% 100%
Dinamizador/a Deportivo/a 2 8% 2 4% 4 5% 50% 50%
Asesor/a Jurídico/a 0 0% 1 2% 1 1% 0% 100%
Arquitecto/a Técnico/a 0 0% 1 2% 1 1% 0% 100%
Auxiliar Administrativo/a 1 4% 1 2% 2 3% 50% 50%
Arquitecto/a-Director/a 0 0% 1 2% 1 1% 0% 100%
Monitor/a de
forestal/jardinería
3 12% 1 2% 4 5% 75% 25%
Alumno/a de forestal/jardinería 9 36% 21 43% 30 41% 30% 70%
Total general 25 100% 49 100% 74 100% 34% 66%
0%
40%
80%
120%
Porcentaje de hombres y mujeres por puesto
Hombre
Mujer
Gráfico 2
Existen 23 puestos distintos en Mancomunidad Rivera de Fresnedosa, de los cuales 6 están
masculinizados, 14 están feminizados y en 3 hay presencia equilibrada de mujeres y hombres.
Entre los puestos masculinizados, el más significativo es el de Maquinista, en el cual
encontramos a 5 trabajadores, además este sería un puesto tradicionalmente masculinizado.
Por otra parte, los puestos feminizados son puestos técnicos, pero con funciones
administrativas.
Y, por último, los puestos equilibrados son el de forestal, Dinamizador/a Deportivo/a y Auxiliar
Administrativo/a.
17
CVE:
BOP-2025-3759
Verificable
en:
http://bop.dip-caceres.es
Lunes, 21 de julio de 2025
N.º 0137
Pág. 16965
Presidenta Mancomunidad 0 0% 1 2% 1 1% 0% 100%
Forestal 1 4% 1 2% 2 3% 50% 50%
Técnico Informático 1 4% 0 0% 1 1% 100% 0%
Coordinadora 0 0% 1 2% 1 1% 0% 100%
Directora-Gestora 0 0% 2 4% 2 3% 0% 100%
Secretario-Interventor 1 4% 0 0% 1 1% 100% 0%
Coordinadora 0 0% 1 2% 1 1% 0% 100%
Dinamizador/a Deportivo/a 2 8% 2 4% 4 5% 50% 50%
Asesor/a Jurídico/a 0 0% 1 2% 1 1% 0% 100%
Arquitecto/a Técnico/a 0 0% 1 2% 1 1% 0% 100%
Auxiliar Administrativo/a 1 4% 1 2% 2 3% 50% 50%
Arquitecto/a-Director/a 0 0% 1 2% 1 1% 0% 100%
Monitor/a de
forestal/jardinería
3 12% 1 2% 4 5% 75% 25%
Alumno/a de forestal/jardinería 9 36% 21 43% 30 41% 30% 70%
Total general 25 100% 49 100% 74 100% 34% 66%
0%
40%
80%
120%
Porcentaje de hombres y mujeres por puesto
Hombre
Mujer
Gráfico 2
Existen 23 puestos distintos en Mancomunidad Rivera de Fresnedosa, de los cuales 6 están
masculinizados, 14 están feminizados y en 3 hay presencia equilibrada de mujeres y hombres.
Entre los puestos masculinizados, el más significativo es el de Maquinista, en el cual
encontramos a 5 trabajadores, además este sería un puesto tradicionalmente masculinizado.
Por otra parte, los puestos feminizados son puestos técnicos, pero con funciones
administrativas.
Y, por último, los puestos equilibrados son el de forestal, Dinamizador/a Deportivo/a y Auxiliar
Administrativo/a.
17
CVE:
BOP-2025-3759
Verificable
en:
http://bop.dip-caceres.es
Lunes, 21 de julio de 2025
N.º 0137
Pág. 16965
