D) Anuncios - CONSEJERÍA DE ECONOMÍA, HACIENDA Y EMPLEO - INSTITUTO REGIONAL DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO (BOCM-20211021-35)
Convenio – Convenio específico de 27 de septiembre de 2021, entre la Comunidad de Madrid (Instituto Regional de Seguridad y Salud en el Trabajo) y la Asociación de Empresas del Comercio e Industria del Metal de Madrid (AECIM) para la concesión de una subvención directa para la realización durante 2021 y 2022 de acciones incluidas en el VI Plan Director de Prevención de Riesgos Laborales de la Comunidad de Madrid 2021-2024
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No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
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BOCM
BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID
Pág. 196
JUEVES 21 DE OCTUBRE DE 2021
B.O.C.M. Núm. 251
x
Otros aspectos de interés:
o Es el soporte exterior que ofrece mayor contacto con
viandantes y vehículos.
o Alto número de impactos al estar en continuo movimiento.
o Segmentación por target y área geográfica garantiza la
máxima eficacia.
o Consigue el mayor índice de recuerdo dentro de los
soportes de publicidad exterior
o Incluirá un código BIDI para acceso a toda la información
del VI Plan Director incluida en la página web de AECIM
habilitado a tal efecto.
o Se contactará con ayuntamientos y medios locales para
avisar de los días de visita del vehículo.
Personal que atenderá:
x
Autobus: Medios ajenos a AECIM
x
Se acompañará durante una hora al día de técnico de AECIM para
informar a las empresas interesadas y labores de contacto con
ayuntamientos y medios locales.
Tiempo de duración: 22 días.
Tipo de formato: Campaña de publicidad. (Actuación publicitaría 2 de 4).
Tipo de edición: Reedición.
Perfil de los destinatarios:
x
Twitter: Todo tipo de empresas del metal de la Comunidad de
Madrid y los trabajadores que forman parte de las mismas.
x
Linkedin: Gerentes, Directores de Recursos Humanos, de
prevención de riesgos laborales, o personal Directivo de las
empresas del metal.
Medios de distribución/Difusión:
x
web www.aecim.org: Aparecerá toda la información a resaltar y se
generará un formulario para que las empresas se den de alta con el
fin de recabar base de datos de utilidad futura.
x
Twitter
x
Linkedin
Temática, contenidos e interés:
x
Difusión de las campañas, normativa preventiva, actividades de
buenas prácticas, jornadas y talleres del IRSST, etc.
x
Fomento de la seguridad y salud a través de los medios de
comunicación para mejorar la divulgación y comunicación en
materia de prevención de riesgos laborales.
x
Twitter: 130 post.
x
Linkedin:
o 110 post.
o Creación y gestión de grupo de expertos:
Espacio de información, análisis y debate. El
objetivo es analizar normativas, riesgos
asociados a las actuaciones propuestas y las
posibles medidas y recomendaciones a través de
la información compartida y la exposición por los
miembros tratando de debatir las posibles
mejoras en la prevención en las empresas.
Publicaciones semanales.
125 nuevos miembros durante la ejecución del
convenio en 2021.
Carácterísticas principales
x
En Linkedin: De cada uno de los post se medirán las
recomendaciones, las visualizaciones y dentro de las mismas el
perfil del puesto de trabajo de las personas que lo han visualizado.
BOCM-20211021-35
15) Denominación de la actuación: campaña de promoción de la seguridad y salud
laboral a través de canales digitales como medios de comunicación de mayor
difusión.
BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID
Pág. 196
JUEVES 21 DE OCTUBRE DE 2021
B.O.C.M. Núm. 251
x
Otros aspectos de interés:
o Es el soporte exterior que ofrece mayor contacto con
viandantes y vehículos.
o Alto número de impactos al estar en continuo movimiento.
o Segmentación por target y área geográfica garantiza la
máxima eficacia.
o Consigue el mayor índice de recuerdo dentro de los
soportes de publicidad exterior
o Incluirá un código BIDI para acceso a toda la información
del VI Plan Director incluida en la página web de AECIM
habilitado a tal efecto.
o Se contactará con ayuntamientos y medios locales para
avisar de los días de visita del vehículo.
Personal que atenderá:
x
Autobus: Medios ajenos a AECIM
x
Se acompañará durante una hora al día de técnico de AECIM para
informar a las empresas interesadas y labores de contacto con
ayuntamientos y medios locales.
Tiempo de duración: 22 días.
Tipo de formato: Campaña de publicidad. (Actuación publicitaría 2 de 4).
Tipo de edición: Reedición.
Perfil de los destinatarios:
x
Twitter: Todo tipo de empresas del metal de la Comunidad de
Madrid y los trabajadores que forman parte de las mismas.
x
Linkedin: Gerentes, Directores de Recursos Humanos, de
prevención de riesgos laborales, o personal Directivo de las
empresas del metal.
Medios de distribución/Difusión:
x
web www.aecim.org: Aparecerá toda la información a resaltar y se
generará un formulario para que las empresas se den de alta con el
fin de recabar base de datos de utilidad futura.
x
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Temática, contenidos e interés:
x
Difusión de las campañas, normativa preventiva, actividades de
buenas prácticas, jornadas y talleres del IRSST, etc.
x
Fomento de la seguridad y salud a través de los medios de
comunicación para mejorar la divulgación y comunicación en
materia de prevención de riesgos laborales.
x
Twitter: 130 post.
x
Linkedin:
o 110 post.
o Creación y gestión de grupo de expertos:
Espacio de información, análisis y debate. El
objetivo es analizar normativas, riesgos
asociados a las actuaciones propuestas y las
posibles medidas y recomendaciones a través de
la información compartida y la exposición por los
miembros tratando de debatir las posibles
mejoras en la prevención en las empresas.
Publicaciones semanales.
125 nuevos miembros durante la ejecución del
convenio en 2021.
Carácterísticas principales
x
En Linkedin: De cada uno de los post se medirán las
recomendaciones, las visualizaciones y dentro de las mismas el
perfil del puesto de trabajo de las personas que lo han visualizado.
BOCM-20211021-35
15) Denominación de la actuación: campaña de promoción de la seguridad y salud
laboral a través de canales digitales como medios de comunicación de mayor
difusión.
