Alcobendas (BOCM-20200929-35)
Ofertas de empleo. Convocatoria proceso selectivo
14 páginas totales
Página
Zahoribo únicamente muestra información pública que han sido publicada previamente por organismos oficiales de España.
Cualquier dato, sea personal o no, ya está disponible en internet y con acceso público antes de estar en Zahoribo. Si lo ves aquí primero es simple casualidad.
No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
Cualquier dato, sea personal o no, ya está disponible en internet y con acceso público antes de estar en Zahoribo. Si lo ves aquí primero es simple casualidad.
No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
BOCM
Pág. 116
BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID
MARTES 29 DE SEPTIEMBRE DE 2020
B.O.C.M. Núm. 236
drá aprobar la relación complementaria de personas aspirantes que sigan a las propuestas
para su posible nombramiento como funcionarias o funcionarios en prácticas.
6.1. Documentos exigibles: Una vez concluido el proceso selectivo, cada aspirante
propuesto, con carácter previo a su nombramiento e incorporación como funcionario en
prácticas, quedará obligado a presentar en la Dirección General de Recursos Humanos, para
su compulsa, los siguientes documentos acreditativos de que poseen las condiciones, capacidad y requisitos exigidos en la convocatoria:
1. Fotocopia del Documento Nacional de Identidad (acompañado de su original para
su compulsa). El documento debe estar vigente.
2. Fotocopia del Título al que se hace referencia en el apartado c) de la base 2.1, o
justificante de haber abonado los derechos para su expedición (que deberá presentarse acompañada de su original para su compulsa). Si estos documentos estuviesen expedidos después de la fecha en que finalizó el plazo de admisión de instancias, deberá justificar el momento en que concluyeron los estudios. En caso de
titulaciones obtenidas en el extranjero se deberá aportar la credencial que acredite su homologación.
3. Fotocopia del permiso de conducir de la clase B (que deberá presentarse acompañada de su original para su compulsa). Este permiso podrá tener fecha de expedición posterior a este momento, pero en todo caso habrá de acreditarse su posesión
con anterioridad a la fecha en que finalice el Curso Selectivo de Formación.
4. Declaración jurada de no haber sido separado del servicio de cualquier Administración Pública, ni estar inhabilitado para el ejercicio de la función pública, mediante el ejemplar normalizado que será formalizado en la Dirección General de
Recursos Humanos.
5. Declaración de actividades ajenas al empleo municipal a efectos de incompatibilidades según la Ley 53/1984, y demás normativa aplicable sobre incompatibilidades del Personal al Servicio de las Administraciones Públicas, mediante el ejemplar normalizado que será formalizado en la Dirección General de Recursos
Humanos.
6. Certificado expedido por el Registro Central de Penados y Rebeldes de carecer de
antecedentes penales. Este certificado deberá estar expedido dentro de los tres meses anteriores al de la fecha que finalice el plazo de presentación de documentos.
7. Declaración jurada en la que figure expresamente el compromiso de portar armas
y de utilizarlas en los casos previstos en la Ley (Anexo V).
8. Todos los méritos valorados en la Fase de Concurso, deberán justificarse aportando los originales de los documentos presentados junto con las instancias, a fin de
proceder a su compulsa. No serán tenidos en cuenta los méritos no acreditados en
esta forma, pudiéndose convocar nuevamente al Tribunal a fin de revisar las calificaciones si se considera preciso. No será necesaria la compulsa de aquellos documentos que por haberse presentado mediante originales en un Registro distinto
al del Ayuntamiento de Alcobendas, hayan sido remitidos al órgano convocante
con la acreditación de ser copia auténtica.
6.2. Plazo: El plazo de presentación de los documentos será de veinte días naturales,
contados a partir del siguiente a la publicación de los/as candidatos/as propuestos por el Tribunal para ser nombrados funcionarios en prácticas en el tablón de edictos y en la web municipal del Ayuntamiento de Alcobendas (www.alcobendas.org).
6.3. Falta de presentación de documentos: Quienes, dentro del plazo indicado en el
apartado anterior, y salvo los casos de fuerza mayor, no presentaran documentación o de la
misma se dedujese que carecen de alguno de los requisitos exigidos, no podrán ser nombrados/as, y quedarán anuladas todas sus actuaciones, sin perjuicio de la responsabilidad en
que hubieran podido incurrir por falsedad de la instancia solicitando tomar parte en las
pruebas selectivas.
En este supuesto, podrá ser de aplicación lo dispuesto en la base 5 último párrafo, con
el fin de asegurar la cobertura de las plazas.
7. Instancias
7.1. Forma: Las instancias para tomar parte en el proceso selectivo se ajustarán al
modelo normalizado del Ayuntamiento de Alcobendas, que se encuentra disponible en la
BOCM-20200929-35
6. Presentación de documentos
Pág. 116
BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID
MARTES 29 DE SEPTIEMBRE DE 2020
B.O.C.M. Núm. 236
drá aprobar la relación complementaria de personas aspirantes que sigan a las propuestas
para su posible nombramiento como funcionarias o funcionarios en prácticas.
6.1. Documentos exigibles: Una vez concluido el proceso selectivo, cada aspirante
propuesto, con carácter previo a su nombramiento e incorporación como funcionario en
prácticas, quedará obligado a presentar en la Dirección General de Recursos Humanos, para
su compulsa, los siguientes documentos acreditativos de que poseen las condiciones, capacidad y requisitos exigidos en la convocatoria:
1. Fotocopia del Documento Nacional de Identidad (acompañado de su original para
su compulsa). El documento debe estar vigente.
2. Fotocopia del Título al que se hace referencia en el apartado c) de la base 2.1, o
justificante de haber abonado los derechos para su expedición (que deberá presentarse acompañada de su original para su compulsa). Si estos documentos estuviesen expedidos después de la fecha en que finalizó el plazo de admisión de instancias, deberá justificar el momento en que concluyeron los estudios. En caso de
titulaciones obtenidas en el extranjero se deberá aportar la credencial que acredite su homologación.
3. Fotocopia del permiso de conducir de la clase B (que deberá presentarse acompañada de su original para su compulsa). Este permiso podrá tener fecha de expedición posterior a este momento, pero en todo caso habrá de acreditarse su posesión
con anterioridad a la fecha en que finalice el Curso Selectivo de Formación.
4. Declaración jurada de no haber sido separado del servicio de cualquier Administración Pública, ni estar inhabilitado para el ejercicio de la función pública, mediante el ejemplar normalizado que será formalizado en la Dirección General de
Recursos Humanos.
5. Declaración de actividades ajenas al empleo municipal a efectos de incompatibilidades según la Ley 53/1984, y demás normativa aplicable sobre incompatibilidades del Personal al Servicio de las Administraciones Públicas, mediante el ejemplar normalizado que será formalizado en la Dirección General de Recursos
Humanos.
6. Certificado expedido por el Registro Central de Penados y Rebeldes de carecer de
antecedentes penales. Este certificado deberá estar expedido dentro de los tres meses anteriores al de la fecha que finalice el plazo de presentación de documentos.
7. Declaración jurada en la que figure expresamente el compromiso de portar armas
y de utilizarlas en los casos previstos en la Ley (Anexo V).
8. Todos los méritos valorados en la Fase de Concurso, deberán justificarse aportando los originales de los documentos presentados junto con las instancias, a fin de
proceder a su compulsa. No serán tenidos en cuenta los méritos no acreditados en
esta forma, pudiéndose convocar nuevamente al Tribunal a fin de revisar las calificaciones si se considera preciso. No será necesaria la compulsa de aquellos documentos que por haberse presentado mediante originales en un Registro distinto
al del Ayuntamiento de Alcobendas, hayan sido remitidos al órgano convocante
con la acreditación de ser copia auténtica.
6.2. Plazo: El plazo de presentación de los documentos será de veinte días naturales,
contados a partir del siguiente a la publicación de los/as candidatos/as propuestos por el Tribunal para ser nombrados funcionarios en prácticas en el tablón de edictos y en la web municipal del Ayuntamiento de Alcobendas (www.alcobendas.org).
6.3. Falta de presentación de documentos: Quienes, dentro del plazo indicado en el
apartado anterior, y salvo los casos de fuerza mayor, no presentaran documentación o de la
misma se dedujese que carecen de alguno de los requisitos exigidos, no podrán ser nombrados/as, y quedarán anuladas todas sus actuaciones, sin perjuicio de la responsabilidad en
que hubieran podido incurrir por falsedad de la instancia solicitando tomar parte en las
pruebas selectivas.
En este supuesto, podrá ser de aplicación lo dispuesto en la base 5 último párrafo, con
el fin de asegurar la cobertura de las plazas.
7. Instancias
7.1. Forma: Las instancias para tomar parte en el proceso selectivo se ajustarán al
modelo normalizado del Ayuntamiento de Alcobendas, que se encuentra disponible en la
BOCM-20200929-35
6. Presentación de documentos
