Consejería De Hacienda Y Administración Pública. Procesos Selectivos. Elección De Plazas. (2025061707)
Resolución de 21 de abril de 2025, de la Dirección General de Función Pública, por la que se dispone la publicación de la relación de personas aspirantes que han superado el proceso selectivo convocado por Orden de 23 de diciembre de 2022, en el marco de los procesos de estabilización para la reducción de la temporalidad en el empleo público, para el acceso a plazas vacantes de personal laboral del Grupo II de la Administración de la Comunidad Autónoma de Extremadura, por el sistema excepcional de concurso de méritos.
38 páginas totales
Página
Zahoribo únicamente muestra información pública que han sido publicada previamente por organismos oficiales de España.
Cualquier dato, sea personal o no, ya está disponible en internet y con acceso público antes de estar en Zahoribo. Si lo ves aquí primero es simple casualidad.
No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
Cualquier dato, sea personal o no, ya está disponible en internet y con acceso público antes de estar en Zahoribo. Si lo ves aquí primero es simple casualidad.
No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
NÚMERO 80
Lunes 28 de abril de 2025
22795
— Titulado/a de Grado Medio - Educación Física.
— Titulado/a de Grado Medio - Fisioterapeuta.
— Titulado/a de Grado Medio - Jefatura de Internado.
— Titulado/a de Grado Medio - Logopeda.
— Titulado/a de Grado Medio - Terapeuta Ocupacional.
— Titulado/a de Grado Medio - Trabajo Social.
En la categoría de Educador/a todos los puestos incluidos en el anexo II tienen una temporalidad del 100 % (es decir, que están ocupados todo el año), si bien en algunos casos su jornada
laboral puede ser inferior al 100 %. No se incluyen puestos con una temporalidad inferior al
100 % sea cual sea su jornada.
Segundo.
1. E
n aplicación de lo previsto en la base novena de la convocatoria, en el plazo de 10 días
hábiles, desde el día siguiente al de publicación de la presente resolución en el Diario Oficial
de Extremadura, las personas aspirantes que figuren en la misma deberán presentar en
cualquiera de las oficinas de registro de documentos integradas en el sistema de Registro
Único de la Administración de la Comunidad Autónoma de Extremadura y de sus organismos públicos vinculados o dependientes, o por cualquiera de las formas previstas en el
artículo 16.4 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común
de las Administraciones Públicas los siguientes documentos acreditativos de las condiciones
de capacidad y demás requisitos exigidos en la convocatoria:
a) Copia auténtica del DNI o autorización para su consulta a través del Sistema de Verificación de Datos de Identidad (SVDI).
b) Copia auténtica de la titulación académica o del resguardo acreditativo de haber abonado los derechos para la expedición de dicho título, así como de cualquier otro título o
permiso exigido en la convocatoria.
c) Declaración responsable de no haber sido separada mediante expediente disciplinario
del servicio en ninguna Administración Pública, ni hallarse inhabilitada para el ejercicio
de funciones públicas, o de no estar sometida a sanción disciplinaria o condena penal
que impida en su Estado el acceso a la función pública para las personas aspirantes que
no posean la nacionalidad española, según el modelo que figura como anexo VI de la
convocatoria.
Lunes 28 de abril de 2025
22795
— Titulado/a de Grado Medio - Educación Física.
— Titulado/a de Grado Medio - Fisioterapeuta.
— Titulado/a de Grado Medio - Jefatura de Internado.
— Titulado/a de Grado Medio - Logopeda.
— Titulado/a de Grado Medio - Terapeuta Ocupacional.
— Titulado/a de Grado Medio - Trabajo Social.
En la categoría de Educador/a todos los puestos incluidos en el anexo II tienen una temporalidad del 100 % (es decir, que están ocupados todo el año), si bien en algunos casos su jornada
laboral puede ser inferior al 100 %. No se incluyen puestos con una temporalidad inferior al
100 % sea cual sea su jornada.
Segundo.
1. E
n aplicación de lo previsto en la base novena de la convocatoria, en el plazo de 10 días
hábiles, desde el día siguiente al de publicación de la presente resolución en el Diario Oficial
de Extremadura, las personas aspirantes que figuren en la misma deberán presentar en
cualquiera de las oficinas de registro de documentos integradas en el sistema de Registro
Único de la Administración de la Comunidad Autónoma de Extremadura y de sus organismos públicos vinculados o dependientes, o por cualquiera de las formas previstas en el
artículo 16.4 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común
de las Administraciones Públicas los siguientes documentos acreditativos de las condiciones
de capacidad y demás requisitos exigidos en la convocatoria:
a) Copia auténtica del DNI o autorización para su consulta a través del Sistema de Verificación de Datos de Identidad (SVDI).
b) Copia auténtica de la titulación académica o del resguardo acreditativo de haber abonado los derechos para la expedición de dicho título, así como de cualquier otro título o
permiso exigido en la convocatoria.
c) Declaración responsable de no haber sido separada mediante expediente disciplinario
del servicio en ninguna Administración Pública, ni hallarse inhabilitada para el ejercicio
de funciones públicas, o de no estar sometida a sanción disciplinaria o condena penal
que impida en su Estado el acceso a la función pública para las personas aspirantes que
no posean la nacionalidad española, según el modelo que figura como anexo VI de la
convocatoria.