Fundación Fundecyt-pctex. Procesos Selectivos. (2025080666)
Anuncio de 11 de abril de 2025 sobre de oferta de personal investigador predoctoral.
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NÚMERO 80
Lunes 28 de abril de 2025

23239

Detalles del proceso de selección:
— Prueba técnica: NO
— Idioma: SÍ (se evaluará durante la entrevista)
— Entrevista de trabajo: SÍ
FASE DE VALORACIÓN DE MÉRITOS Y CURRICULAR (CONCURSO): hasta 60
puntos
Criterio 1: Formación académica. Hasta 15 puntos.
− Máster en Derecho de la energía o similar.
Criterio 2: Experiencia con uno o varios métodos de investigación jurídica
(doctrinal, comparativo, interdisciplinar, etc.). Hasta 5 puntos.
Criterio 3: Competencias transversales. Hasta 15 puntos.
−S
 ubcriterio 3.1: Excelentes habilidades orales y escritas en inglés. Hasta 4
puntos.
−S
 ubcriterio 3.2: Excelentes habilidades orales y escritas en el idioma de al
menos uno de los dos países de Europa elegidos. Hasta 5 puntos.
−S
 ubcriterio 3.3: Capacidad para trabajar en un entorno académico diverso
y flexible, tanto en equipo como de forma independiente. Hasta 4 puntos.

Evaluación: criterios y
subcriterios evaluables − Subcriterio 3.4: Capacidad para respetar los plazos. Hasta 2 puntos.

Criterio 4: Tesis de máster completada con éxito sobre un tema relevante
(completada o lo más avanzada posible). Hasta 10 puntos.
Criterio 5: Se valorará. Hasta 15 puntos.
−S
 ubcriterio 5.1: Carta de motivación (máximo 2 páginas) a incluir junto con
la solicitud (destacando su interés y cualificación para el tema y para los
países de Europa que desea estudiar). Hasta 4 puntos.
−S
 ubcriterio 5.2: Calificaciones en máster y grado (documentos a incluir en
la solicitud). Hasta 4 puntos.
−S
 ubcriterio 5.3: Calidad de la propuesta de investigación presentada (máximo 2 páginas). Hasta 4 puntos.
−S
 ubcriterio 5.4: Publicaciones (académicas o literatura gris). Hasta 2 puntos.
− Subcriterio 5.5: Conocimiento de español y/o portugués. Hasta 1 punto.