Autoridades Y Personal. Oposiciones Y Concursos. Universidad De Extremadura. Concurso De Méritos.- (2020061243)
Resolución de 1 de julio de 2020, de la Gerencia, por la que se convoca concurso específico de méritos para la provisión de puestos de trabajo vacantes de personal funcionario de Administración y Servicios (Administradores/as de Centro, Jefaturas de Sección y Jefatura de Unidad Técnica).
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NÚMERO 131
Miércoles, 8 de julio de 2020
23647
además de atender y resolver las cuestiones individuales que le sean planteadas
por el personal de su sección.
• En ausencia de la Dirección de la Unidad Técnica, programar las vacaciones y permisos del personal dependiente, de acuerdo con la normativa general e instrucciones
dictadas por la Gerencia.
• Proponer al responsable del área/servicio o unidad mejoras en la gestión administrativa, de carácter operativo o estratégico, que se alineen con los objetivos generales de
su dependencia y con los fines de la Universidad de Extremadura.
• Actuar en el ámbito de su competencia conforme al Plan de Gestión de Prevención de
Riesgos Laborales acordado para la Universidad de Extremadura.
• Cualesquiera otras que se le encomienden en materia de su competencia
Experiencias a valorar:
Años de servicio en la unidad orgánica del puesto.
12. Puesto:
Clave del puesto RPT: PFR0863
Denominación: JEFE/A DE SECCIÓN ORIENTACIÓN Y FORMACIÓN PERMANENTE PARA LA
DOCENCIA.
Unidad orgánica: Sección de Orientación y Formación Permanente para la Docencia
Unidad de adscripción: Servicio de Orientación y Formación Permanente para la Docencia
(Código D.7 de las Estructuras Orgánicas de la Gerencia).
Nivel orgánico del puesto: 4
Grupo: A2/C1
Nivel de complemento de destino: 24
Complemento específico general: EG09
Complemento específico especial: Tipo de jornada partida JP05
Localidad de destino: Badajoz.
Miércoles, 8 de julio de 2020
23647
además de atender y resolver las cuestiones individuales que le sean planteadas
por el personal de su sección.
• En ausencia de la Dirección de la Unidad Técnica, programar las vacaciones y permisos del personal dependiente, de acuerdo con la normativa general e instrucciones
dictadas por la Gerencia.
• Proponer al responsable del área/servicio o unidad mejoras en la gestión administrativa, de carácter operativo o estratégico, que se alineen con los objetivos generales de
su dependencia y con los fines de la Universidad de Extremadura.
• Actuar en el ámbito de su competencia conforme al Plan de Gestión de Prevención de
Riesgos Laborales acordado para la Universidad de Extremadura.
• Cualesquiera otras que se le encomienden en materia de su competencia
Experiencias a valorar:
Años de servicio en la unidad orgánica del puesto.
12. Puesto:
Clave del puesto RPT: PFR0863
Denominación: JEFE/A DE SECCIÓN ORIENTACIÓN Y FORMACIÓN PERMANENTE PARA LA
DOCENCIA.
Unidad orgánica: Sección de Orientación y Formación Permanente para la Docencia
Unidad de adscripción: Servicio de Orientación y Formación Permanente para la Docencia
(Código D.7 de las Estructuras Orgánicas de la Gerencia).
Nivel orgánico del puesto: 4
Grupo: A2/C1
Nivel de complemento de destino: 24
Complemento específico general: EG09
Complemento específico especial: Tipo de jornada partida JP05
Localidad de destino: Badajoz.
