Autoridades Y Personal. Oposiciones Y Concursos. Servicio Extremeño De Salud. Concurso De Traslados.- (2020061098)
Resolución de 15 de junio de 2020, de la Dirección Gerencia, por la que se convoca concurso de traslado para la provisión de plazas básicas vacantes en la categoría de Facultativo/a Especialista de Área en determinadas especialidades en las instituciones sanitarias del Servicio Extremeño de Salud.
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NÚMERO 124
Lunes, 29 de junio de 2020
21044
sanitarias o centros sociosanitarios públicos de los Estados miembros de la
Unión: 0,020 puntos.
2.3. Por cada mes completo de servicios prestados desempeñando Jefaturas de
Unidad en centros e instituciones sanitarios o centros sociosanitarios públicos de
la Unión Europea: 0,016 puntos.
Para los apartados, 1, 2.1, 2.2 y 2.3. se tendrán en cuenta las situaciones de servicio
activo, además de las situaciones de excedencia por cuidado de familiares y excedencia por razón de violencia de género durante el tiempo que se mantenga reserva de
puesto, así como las reducciones de jornadas por razones de maternidad o de conciliación personal, familiar y laboral se computarán como si se hubieran prestado al
100 % de la misma. Así mismo, se tendrán en cuenta los servicios prestados por el
sistema de cupo como prestados en la categoría/especialidad bajo la modalidad de
jornada completa.
El resto de los servicios prestados que no sean a jornada completa se valorarán en
proporción a la jornada realmente trabajada.
3. Permanencia en la plaza.
Por cada mes completo de permanencia, como personal estatutario fijo, en la última
plaza obtenida con carácter definitivo en la categoría y especialidad desde la que se
concursa, se otorgará 0,04 puntos.
Para el personal estatutario que haya estado o esté en situación que conlleve derecho
a reserva de plaza, se entenderá que durante el tiempo de permanencia en dicha
situación estuvo o está, respectivamente, desempeñando una plaza equivalente a la
reservada.
Al personal que opte por integrarse al concursar en el régimen estatutario de conformidad con los decretos u órdenes de integración anteriormente mencionados, así
como el personal que haya resultado integrado en el régimen estatutario, se le
computará la permanencia como prestada en la categoría y especialidad estatutaria
en la que haya resultado integrado o en la que resulte integrarse.
4. Docencia: puntuación máxima 2 puntos.
4.1. Por la participación como docente en acciones formativas relacionadas con la
categoría y especialidad a la que se opta organizadas o impartidas por las Administraciones Públicas, o en acciones formativas que estén acreditadas por la
Comisión de Formación Continuada del Sistema Nacional de Salud, u organizaciones sindicales dentro de los Planes de Formación con las Administraciones
Públicas, y siempre que se acrediten las horas de docencia: 0,05 puntos por
cada hora impartida.
Lunes, 29 de junio de 2020
21044
sanitarias o centros sociosanitarios públicos de los Estados miembros de la
Unión: 0,020 puntos.
2.3. Por cada mes completo de servicios prestados desempeñando Jefaturas de
Unidad en centros e instituciones sanitarios o centros sociosanitarios públicos de
la Unión Europea: 0,016 puntos.
Para los apartados, 1, 2.1, 2.2 y 2.3. se tendrán en cuenta las situaciones de servicio
activo, además de las situaciones de excedencia por cuidado de familiares y excedencia por razón de violencia de género durante el tiempo que se mantenga reserva de
puesto, así como las reducciones de jornadas por razones de maternidad o de conciliación personal, familiar y laboral se computarán como si se hubieran prestado al
100 % de la misma. Así mismo, se tendrán en cuenta los servicios prestados por el
sistema de cupo como prestados en la categoría/especialidad bajo la modalidad de
jornada completa.
El resto de los servicios prestados que no sean a jornada completa se valorarán en
proporción a la jornada realmente trabajada.
3. Permanencia en la plaza.
Por cada mes completo de permanencia, como personal estatutario fijo, en la última
plaza obtenida con carácter definitivo en la categoría y especialidad desde la que se
concursa, se otorgará 0,04 puntos.
Para el personal estatutario que haya estado o esté en situación que conlleve derecho
a reserva de plaza, se entenderá que durante el tiempo de permanencia en dicha
situación estuvo o está, respectivamente, desempeñando una plaza equivalente a la
reservada.
Al personal que opte por integrarse al concursar en el régimen estatutario de conformidad con los decretos u órdenes de integración anteriormente mencionados, así
como el personal que haya resultado integrado en el régimen estatutario, se le
computará la permanencia como prestada en la categoría y especialidad estatutaria
en la que haya resultado integrado o en la que resulte integrarse.
4. Docencia: puntuación máxima 2 puntos.
4.1. Por la participación como docente en acciones formativas relacionadas con la
categoría y especialidad a la que se opta organizadas o impartidas por las Administraciones Públicas, o en acciones formativas que estén acreditadas por la
Comisión de Formación Continuada del Sistema Nacional de Salud, u organizaciones sindicales dentro de los Planes de Formación con las Administraciones
Públicas, y siempre que se acrediten las horas de docencia: 0,05 puntos por
cada hora impartida.
