II. Autoridades y personal. - B. Oposiciones y concursos. MINISTERIO DE ASUNTOS EXTERIORES, UNIÓN EUROPEA Y COOPERACIÓN. Personal directivo. (BOE-A-2020-13472)
Resolución de 26 de octubre de 2020, del Consorcio Casa África, por la que se convoca la provisión de puesto de Gerente.
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No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
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BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 290
Martes 3 de noviembre de 2020
Sec. II.B. Pág. 95711
Sexta. Solicitudes.
Los aspirantes presentarán las solicitudes conforme al modelo que figura en el anejo
de estas bases. A la solicitud deberá acompañarse un curriculum vitae actualizado en el
que consten relacionados los requisitos y los méritos que se alegan, que deberán ser
acreditados documentalmente.
Los candidatos deberán dirigir sus solicitudes a Casa África en el plazo de quince (15)
días hábiles, contados a partir del día siguiente de la publicación de esta Resolución en el
«Boletín Oficial del Estado» (BOE), a la siguiente dirección postal:
Secretaría General de Casa África.
Convocatoria C02-20-GE-PAC.
Calle Alfonso XIII, 5. 35003 Las Palmas de Gran Canaria.
También podrá presentarse en la forma establecida en el artículo 16 de la Ley 39/2015,
de 1 de octubre, de Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas.
Asimismo, se deberá remitir copia de la solicitud y de la documentación que la
acompaña al correo electrónico secretaria.general@casafrica.es
Séptima.
Proceso selectivo.
cve: BOE-A-2020-13472
Verificable en https://www.boe.es
Transcurrido el plazo de presentación de solicitudes y comprobado el cumplimiento por
parte de los aspirantes de los requisitos generales, la Secretaría General publicará en la
página web del consorcio la relación provisional de aspirantes admitidos y excluidos y se
otorgará un plazo de diez días para subsanaciones.
Finalizado dicho plazo, se publicarán en la página web de Casa África los listados
definitivos de aspirantes admitidos y excluidos. Por su parte, la Secretaría General facilitará
a la Dirección General de la entidad el número total de solicitudes recibidas, la relación de
aspirantes que cumplen los requisitos generales, señalando los méritos que alega cada
uno de ellos, junto con sus currículos y la relación de aspirantes excluidos.
A la vista de los méritos acreditados, la Dirección General de Casa África podrá citar,
si lo considera necesario, a una entrevista personal a aquellos candidatos que
preseleccione, para comprobar su idoneidad para el puesto y tener un mejor conocimiento
de sus méritos y capacidad.
La Dirección General, en atención al mérito, la capacidad y la idoneidad de cada
solicitante, resolverá la contratación de uno de los aspirantes. Dicha resolución se
publicará en el BOE y en la página web de Casa África.
La plaza convocada podrá quedar vacante y ser ofertada posteriormente en una nueva
convocatoria.
Núm. 290
Martes 3 de noviembre de 2020
Sec. II.B. Pág. 95711
Sexta. Solicitudes.
Los aspirantes presentarán las solicitudes conforme al modelo que figura en el anejo
de estas bases. A la solicitud deberá acompañarse un curriculum vitae actualizado en el
que consten relacionados los requisitos y los méritos que se alegan, que deberán ser
acreditados documentalmente.
Los candidatos deberán dirigir sus solicitudes a Casa África en el plazo de quince (15)
días hábiles, contados a partir del día siguiente de la publicación de esta Resolución en el
«Boletín Oficial del Estado» (BOE), a la siguiente dirección postal:
Secretaría General de Casa África.
Convocatoria C02-20-GE-PAC.
Calle Alfonso XIII, 5. 35003 Las Palmas de Gran Canaria.
También podrá presentarse en la forma establecida en el artículo 16 de la Ley 39/2015,
de 1 de octubre, de Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas.
Asimismo, se deberá remitir copia de la solicitud y de la documentación que la
acompaña al correo electrónico secretaria.general@casafrica.es
Séptima.
Proceso selectivo.
cve: BOE-A-2020-13472
Verificable en https://www.boe.es
Transcurrido el plazo de presentación de solicitudes y comprobado el cumplimiento por
parte de los aspirantes de los requisitos generales, la Secretaría General publicará en la
página web del consorcio la relación provisional de aspirantes admitidos y excluidos y se
otorgará un plazo de diez días para subsanaciones.
Finalizado dicho plazo, se publicarán en la página web de Casa África los listados
definitivos de aspirantes admitidos y excluidos. Por su parte, la Secretaría General facilitará
a la Dirección General de la entidad el número total de solicitudes recibidas, la relación de
aspirantes que cumplen los requisitos generales, señalando los méritos que alega cada
uno de ellos, junto con sus currículos y la relación de aspirantes excluidos.
A la vista de los méritos acreditados, la Dirección General de Casa África podrá citar,
si lo considera necesario, a una entrevista personal a aquellos candidatos que
preseleccione, para comprobar su idoneidad para el puesto y tener un mejor conocimiento
de sus méritos y capacidad.
La Dirección General, en atención al mérito, la capacidad y la idoneidad de cada
solicitante, resolverá la contratación de uno de los aspirantes. Dicha resolución se
publicará en el BOE y en la página web de Casa África.
La plaza convocada podrá quedar vacante y ser ofertada posteriormente en una nueva
convocatoria.