Sección I - Administración Local. Ayuntamientos. Ayuntamiento de Aldea del Cano. (BOP-2025-3711)
BOP-2025-3711 Aprobación de la Relación de Puestos de Trabajo.
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Sistema de
provisión:
Concurso.
Jornada: 60% Agrupada con el Ayuntamiento de Casas de Don Antonio.
Subgrupo de
clasificación
profesional:
A1/A2.
Escala: Funcionarios de Administración Local con habilitación de carácter
nacional.
Subescala: Secretaría-Intervención.
Titulación: Titulación universitaria exigida para el ingreso en los cuerpos o escalas
clasificados en el subgrupo A1, de acuerdo con lo previsto en el Texto
Refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, aprobado
por Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre y artículo 18.1 del
Real Decreto 128/2018, de 16 de marzo.
Retribuciones: Nivel: 26.
Sueldo: 796,14 €/mes.
Complemento de Destino: 501,35 €/mes.
Complemento Específico: 801,21 €/mes (incluido en el mismo la cuantía
prevista en el art. 8º 1 del Real Decreto 861/1986, de 25 de abril, por el
que se establece el régimen de las retribuciones de los funcionarios de
Administración Local, por un importe de 150,37 €/mes).
Funciones: - Secretaría: Las funciones de fe pública y asesoramiento legal preceptivo
conforme a lo dispuesto en el Real Decreto 128/2018, de 16 de marzo,
por el que se regula el régimen jurídico de los funcionarios de
Administración Local con habilitación de carácter nacional.
- Intervención: Las funciones de control y fiscalización interna de la
gestión económico- financiera y presupuestaria, y contabilidad conforme a
CVE:
BOP-2025-3711
Verificable
en:
http://bop.dip-caceres.es
Viernes, 18 de julio de 2025
N.º 0136
Pág. 16786
provisión:
Concurso.
Jornada: 60% Agrupada con el Ayuntamiento de Casas de Don Antonio.
Subgrupo de
clasificación
profesional:
A1/A2.
Escala: Funcionarios de Administración Local con habilitación de carácter
nacional.
Subescala: Secretaría-Intervención.
Titulación: Titulación universitaria exigida para el ingreso en los cuerpos o escalas
clasificados en el subgrupo A1, de acuerdo con lo previsto en el Texto
Refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, aprobado
por Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre y artículo 18.1 del
Real Decreto 128/2018, de 16 de marzo.
Retribuciones: Nivel: 26.
Sueldo: 796,14 €/mes.
Complemento de Destino: 501,35 €/mes.
Complemento Específico: 801,21 €/mes (incluido en el mismo la cuantía
prevista en el art. 8º 1 del Real Decreto 861/1986, de 25 de abril, por el
que se establece el régimen de las retribuciones de los funcionarios de
Administración Local, por un importe de 150,37 €/mes).
Funciones: - Secretaría: Las funciones de fe pública y asesoramiento legal preceptivo
conforme a lo dispuesto en el Real Decreto 128/2018, de 16 de marzo,
por el que se regula el régimen jurídico de los funcionarios de
Administración Local con habilitación de carácter nacional.
- Intervención: Las funciones de control y fiscalización interna de la
gestión económico- financiera y presupuestaria, y contabilidad conforme a
CVE:
BOP-2025-3711
Verificable
en:
http://bop.dip-caceres.es
Viernes, 18 de julio de 2025
N.º 0136
Pág. 16786
