Administración Local. Ayuntamientos. Ayuntamiento de Almendralejo. Área de Presidencia y Relaciones Institucionales. Secretaría General (Badajoz). (01428/2022)
Bases para la cobertura en propiedad de una plaza de Oficial de la Policía Local mediante el sistema de concurso oposición por promoción interna
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Ayuntamiento de Almendralejo
Anuncio 1428/2022
ADMINISTRACIÓN LOCAL
AYUNTAMIENTOS
Ayuntamiento de Almendralejo
Almendralejo (Badajoz)
Anuncio 1428/2022
Bases para la cobertura en propiedad de una plaza de Oficial de la Policía Local mediante el sistema de concurso oposición
por promoción interna
BASES PARA LA COBERTURA EN PROPIEDAD DE UNA PLAZA DE OFICIAL DE LA POLICÍA LOCAL DEL EXCMO. AYUNTAMIENTO
DE ALMENDRALEJO, MEDIANTE EL SISTEMA DE CONCURSO OPOSICIÓN POR PROMOCIÓN INTERNA, EN SU VARIANTE
INTERNA
La Junta de Gobierno Local, por Delegación de la Alcaldía-Presidencia, en uso de las atribuciones que le confiere el artículo
21.g) de la Ley 7/1985, de 2 de abril, Reguladora de las Bases de Régimen Local, en sesión celebrada el día 30 de marzo de
2022, adoptó el siguiente acuerdo:
Primero.- Aprobar las bases que regirán la convocatoria de selección para el nombramiento, con carácter de
personal funcionario de carrera, de una plaza de Oficial de la Policía Local, incluida en la Oferta de Empleo
Público del año 2021, mediante el sistema de concurso oposición por promoción en su variante interna.
Segundo.- Publicar el texto integro de la bases en el Boletín Oficial de la Provincia de Badajoz, en la página
web www.almendralejo.es y en los tablones de edictos de este Ayuntamiento.
Tercero.- Convocar las pruebas selectivas para la provisión en propiedad de esta plaza, otorgando un plazo de
presentación de veinte días hábiles, a contar del siguiente a aquel en que aparezca publicado el anuncio de la
convocatoria en el Boletín Oficial del Estado, una vez que se hubiesen publicado íntegramente las bases en el
Boletín Oficial de la Provincia. El anuncio de la convocatoria también se publicará en el Diario Oficial de
Extremadura.
BASES
Primera.- Objeto de la convocatoria.
1.º.- Objeto. Es objeto de la presente convocatoria la cobertura, con carácter de personal funcionario de
carrera, por el sistema de concurso oposición por promoción en su variante interna, de una plaza de Oficial
de la Policía Local, encuadrada en la escala de Administración Especial, subescala Servicios Especiales, clase
de la Policía Local, escala Básica o ejecutiva, subgrupo C1, según artículo 76 del Real Decreto Legislativo
5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el Texto Refundido de la Ley del Estatuto Básico del
Empleado Público, vacante en la plantilla de personal funcionario de este Ayuntamiento y correspondiente a
la Oferta de Empleo Público para el año 2021.
2.º.- Igualdad de trato. Todo el proceso selectivo se desarrollará en condiciones de igualdad efectiva entre
mujeres y hombres.
3.º.- Adscripción. El ingreso conllevará la adscripción al correspondiente puesto de trabajo vacante,
contemplado en la vigente Relación de Puestos de Trabajo de Personal Funcionario (RPT en adelante), con las
características, condiciones de dedicación específicas, funciones, dependencia jerárquica y restantes
determinaciones que corresponden a este puesto.
La adjudicación de puestos de trabajo se efectuará, de acuerdo con las peticiones de la persona seleccionada,
entre los puestos que se les oferten, siempre que reúnan los requisitos objetivos determinados para ese
puesto en la vigente RPT.
4.º.- Retribución. El puesto estará dotado con las retribuciones básicas correspondientes al subgrupo C1 y
demás retribuciones complementarias, asignada al puesto al que se adscriba, conforme a la vigente RPT.
5.º.- Régimen de incompatibilidad. Estará sujeto a lo dispuesto en la Ley 53/1984, de 26 de diciembre, de
Incompatibilidades del Personal al Servicio de las Administraciones Públicas.
6.º.- Publicidad. Las bases de la presente convocatoria, así como todos sus anexos, se podrán consultar tanto
BOLETÍN OFICIAL DE LA PROVINCIA DE BADAJOZ
Godofredo Ortega y Muñoz, 4 1ª Planta
www.dip-badajoz.es/bop
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Almendralejo (Badajoz)
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Bases para la cobertura en propiedad de una plaza de Oficial de la Policía Local mediante el sistema de concurso oposición
por promoción interna
BASES PARA LA COBERTURA EN PROPIEDAD DE UNA PLAZA DE OFICIAL DE LA POLICÍA LOCAL DEL EXCMO. AYUNTAMIENTO
DE ALMENDRALEJO, MEDIANTE EL SISTEMA DE CONCURSO OPOSICIÓN POR PROMOCIÓN INTERNA, EN SU VARIANTE
INTERNA
La Junta de Gobierno Local, por Delegación de la Alcaldía-Presidencia, en uso de las atribuciones que le confiere el artículo
21.g) de la Ley 7/1985, de 2 de abril, Reguladora de las Bases de Régimen Local, en sesión celebrada el día 30 de marzo de
2022, adoptó el siguiente acuerdo:
Primero.- Aprobar las bases que regirán la convocatoria de selección para el nombramiento, con carácter de
personal funcionario de carrera, de una plaza de Oficial de la Policía Local, incluida en la Oferta de Empleo
Público del año 2021, mediante el sistema de concurso oposición por promoción en su variante interna.
Segundo.- Publicar el texto integro de la bases en el Boletín Oficial de la Provincia de Badajoz, en la página
web www.almendralejo.es y en los tablones de edictos de este Ayuntamiento.
Tercero.- Convocar las pruebas selectivas para la provisión en propiedad de esta plaza, otorgando un plazo de
presentación de veinte días hábiles, a contar del siguiente a aquel en que aparezca publicado el anuncio de la
convocatoria en el Boletín Oficial del Estado, una vez que se hubiesen publicado íntegramente las bases en el
Boletín Oficial de la Provincia. El anuncio de la convocatoria también se publicará en el Diario Oficial de
Extremadura.
BASES
Primera.- Objeto de la convocatoria.
1.º.- Objeto. Es objeto de la presente convocatoria la cobertura, con carácter de personal funcionario de
carrera, por el sistema de concurso oposición por promoción en su variante interna, de una plaza de Oficial
de la Policía Local, encuadrada en la escala de Administración Especial, subescala Servicios Especiales, clase
de la Policía Local, escala Básica o ejecutiva, subgrupo C1, según artículo 76 del Real Decreto Legislativo
5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el Texto Refundido de la Ley del Estatuto Básico del
Empleado Público, vacante en la plantilla de personal funcionario de este Ayuntamiento y correspondiente a
la Oferta de Empleo Público para el año 2021.
2.º.- Igualdad de trato. Todo el proceso selectivo se desarrollará en condiciones de igualdad efectiva entre
mujeres y hombres.
3.º.- Adscripción. El ingreso conllevará la adscripción al correspondiente puesto de trabajo vacante,
contemplado en la vigente Relación de Puestos de Trabajo de Personal Funcionario (RPT en adelante), con las
características, condiciones de dedicación específicas, funciones, dependencia jerárquica y restantes
determinaciones que corresponden a este puesto.
La adjudicación de puestos de trabajo se efectuará, de acuerdo con las peticiones de la persona seleccionada,
entre los puestos que se les oferten, siempre que reúnan los requisitos objetivos determinados para ese
puesto en la vigente RPT.
4.º.- Retribución. El puesto estará dotado con las retribuciones básicas correspondientes al subgrupo C1 y
demás retribuciones complementarias, asignada al puesto al que se adscriba, conforme a la vigente RPT.
5.º.- Régimen de incompatibilidad. Estará sujeto a lo dispuesto en la Ley 53/1984, de 26 de diciembre, de
Incompatibilidades del Personal al Servicio de las Administraciones Públicas.
6.º.- Publicidad. Las bases de la presente convocatoria, así como todos sus anexos, se podrán consultar tanto
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