Autoridades y personal. . (2025/147-25)
Acuerdo de 16 de julio de 2025, de la Comisión de Gobierno de la Cámara de Cuentas de Andalucía, por el que se aprueba la convocatoria de concurso de méritos para la provisión de un puesto de trabajo en la institución.
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No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
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BOJA
Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
Número 147 - Viernes, 1 de agosto de 2025
página 10791/8
Con identidad sustancial de funciones en otras Entidades (Máximo 25 puntos)
PUNTOS
a) Experiencia profesional adquirida por permanencia en puestos de trabajo de nivel superior,
igual o inferior en un nive l al solic itado en una Institució n de fiscalizació n análoga a la Cámara
de Cuentas de Andaluc ía: (2,5 puntos por año)
b) Experiencia profesional adquirida por permanencia en puestos de trabajo de nivel superior,
igual o inferior en un niv el al solicitado en una Ad ministrac ión Púb lic a: (2 puntos por año)
c ) Ex p e r ie nc i a p r o f e s io na l a d q u ir id a p o r p e r m ane nc ia e n p ue s to s d e c on s i m i l ar n iv e l d e
r e s p o ns ab i lid ad e n o tr a e n ti d ad d e l s e c to r p úb l ic o o p r iv ad o : (1 ,5 p un to s p o r a ño )
TOTAL
3.3.- Antigüedad: (Máximo 10 puntos)
PUNTOS
a ) Po r s e r v ic io s p r e s tad o s e n e l m is m o g r up o / s u b g r up o d e l p ue s to a l q u e s e c o nc ur s a , a
r a z ó n d e 0 ,0 6 p u nto s p or c ad a m e s c o m p l e to d e s e r v ic io s e f e c t iv o s p r e s ta d o s .
b ) Po r s e r v i c io s p r e s t ad o s e n g r up o s /s ub g r up o s in f e r io r e s a l d e l g r up o /s ub g r up o d e l p u e s to
a l q ue s e c o nc ur s a, a r az ó n d e 0 ,0 3 p u nto s p o r c ad a m e s c o m p le to d e s e r v ic io s e f e c t iv o s
p r e s t ad o s .
TOTAL
3.4.-Títulaciones académicas directamente relacionadas con el puesto al que se concursa, distintas y de igual o
superior nivel académico al exigido para acceder al grupo/subgrupo a que está adscrito el puesto, que supongan
conocimientos en el área de la contratación administrativa: (Máximo 10 puntos)
PUNTOS
P o r e l t í t ulo d e D o c to r : (5 p un to s )
P o r e l g r ad o o tí t u lo d e L i c e nc iad o : (3 puntos)
P o r e l t í t ulo d e D ip lo m ad o un iv e r s i t ar io : (2 puntos)
P o r M ás te r o f ic ia l ad ap tad o a l Es p ac io E ur o p e o d e Ed u c ac ió n S u p e r io r : (1 puntos )
P o r e l r e s to d e las t i tu l ac io ne s : (0.5puntos)
TOTAL
3.5.- Cursos de formación específica: (Máximo 15 puntos)
PUNTOS
a ) E ntr e 1 0 y m e no s d e 2 0 ho r as le c t iv a s : (0,15 puntos por curso)
b ) E n tr e 2 0 y m e no s d e 4 0 ho r as le c t iv a s : (0,30 puntos por curso)
c ) En tr e 4 0 y m e no s d e 6 0 ho r as le c t iv a s : (0,45 puntos por curso)
d ) E n tr e 6 0 y m e no s d e 1 0 0 ho r as le c t iv as : (0,80 puntos por curso)
e ) Po r c ad a 1 0 0 ho r as le c t iv a s o m á s : (1,20 puntos por curso)
00324390
TOTAL
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253-802X
https://www.juntadeandalucia.es/eboja
Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
Número 147 - Viernes, 1 de agosto de 2025
página 10791/8
Con identidad sustancial de funciones en otras Entidades (Máximo 25 puntos)
PUNTOS
a) Experiencia profesional adquirida por permanencia en puestos de trabajo de nivel superior,
igual o inferior en un nive l al solic itado en una Institució n de fiscalizació n análoga a la Cámara
de Cuentas de Andaluc ía: (2,5 puntos por año)
b) Experiencia profesional adquirida por permanencia en puestos de trabajo de nivel superior,
igual o inferior en un niv el al solicitado en una Ad ministrac ión Púb lic a: (2 puntos por año)
c ) Ex p e r ie nc i a p r o f e s io na l a d q u ir id a p o r p e r m ane nc ia e n p ue s to s d e c on s i m i l ar n iv e l d e
r e s p o ns ab i lid ad e n o tr a e n ti d ad d e l s e c to r p úb l ic o o p r iv ad o : (1 ,5 p un to s p o r a ño )
TOTAL
3.3.- Antigüedad: (Máximo 10 puntos)
PUNTOS
a ) Po r s e r v ic io s p r e s tad o s e n e l m is m o g r up o / s u b g r up o d e l p ue s to a l q u e s e c o nc ur s a , a
r a z ó n d e 0 ,0 6 p u nto s p or c ad a m e s c o m p l e to d e s e r v ic io s e f e c t iv o s p r e s ta d o s .
b ) Po r s e r v i c io s p r e s t ad o s e n g r up o s /s ub g r up o s in f e r io r e s a l d e l g r up o /s ub g r up o d e l p u e s to
a l q ue s e c o nc ur s a, a r az ó n d e 0 ,0 3 p u nto s p o r c ad a m e s c o m p le to d e s e r v ic io s e f e c t iv o s
p r e s t ad o s .
TOTAL
3.4.-Títulaciones académicas directamente relacionadas con el puesto al que se concursa, distintas y de igual o
superior nivel académico al exigido para acceder al grupo/subgrupo a que está adscrito el puesto, que supongan
conocimientos en el área de la contratación administrativa: (Máximo 10 puntos)
PUNTOS
P o r e l t í t ulo d e D o c to r : (5 p un to s )
P o r e l g r ad o o tí t u lo d e L i c e nc iad o : (3 puntos)
P o r e l t í t ulo d e D ip lo m ad o un iv e r s i t ar io : (2 puntos)
P o r M ás te r o f ic ia l ad ap tad o a l Es p ac io E ur o p e o d e Ed u c ac ió n S u p e r io r : (1 puntos )
P o r e l r e s to d e las t i tu l ac io ne s : (0.5puntos)
TOTAL
3.5.- Cursos de formación específica: (Máximo 15 puntos)
PUNTOS
a ) E ntr e 1 0 y m e no s d e 2 0 ho r as le c t iv a s : (0,15 puntos por curso)
b ) E n tr e 2 0 y m e no s d e 4 0 ho r as le c t iv a s : (0,30 puntos por curso)
c ) En tr e 4 0 y m e no s d e 6 0 ho r as le c t iv a s : (0,45 puntos por curso)
d ) E n tr e 6 0 y m e no s d e 1 0 0 ho r as le c t iv as : (0,80 puntos por curso)
e ) Po r c ad a 1 0 0 ho r as le c t iv a s o m á s : (1,20 puntos por curso)
00324390
TOTAL
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253-802X
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