Autoridades y personal. . (2025/25-30)
Resolución de 31 de enero de 2025, de la Universidad de Córdoba, por la que se convoca concurso-oposición para la provisión de plazas de personal laboral en la categoría de Técnico Especialista de Laboratorio de esta Universidad, Grupo III, por el sistema de promoción interna.
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BOJA
Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
Número 25 - Jueves, 6 de febrero de 2025
página 1411/12
1. Experiencia profesional: Hasta un máximo de 14 puntos.
a) Por servicios prestados en la Universidad de Córdoba en igual o superior grupo
o categoría profesionales al de la plaza convocada en el ámbito de aplicación del IV
Convenio Colectivo del Personal Laboral de las Universidades Públicas de Andalucía:
0,140 puntos por mes o fracción.
b) Por servicios prestados en la Universidad de Córdoba en inferior grupo o categoría
profesionales al de la plaza convocada en el ámbito de aplicación del IV Convenio
Colectivo del Personal Laboral de las Universidades Públicas de Andalucía: 0,070 puntos
por mes o fracción.
2. Antigüedad: Hasta un máximo de 12,25 puntos.
Tiempo de servicio prestado en la UCO como PTGAS Laboral en cualquiera de
las categorías pertenecientes al Convenio Colectivo vigente del PTGAS Laboral de las
Universidades Públicas de Andalucía: 0,350 puntos por mes o fracción superior a 15 días.
3. Formación: Hasta un máximo de 8,75 puntos.
Titulación académica oficial distinta y de igual o superior nivel académico a la exigida
para acceder al grupo al que se aspira, hasta un máximo de 3 puntos, en la forma
siguiente:
- Graduado, Licenciado, Arquitecto, Ingeniero o equivalente: 3 puntos.
- Diplomado Universitario, Ingeniero Técnico, Arquitecto Técnico o Título equivalente:
2 puntos.
En el caso de contar con más de una titulación académica oficial que cumpla con los
requisitos de este punto, solo se valorará una de ellas.
b) Cursos: hasta un máximo de 5,75 puntos.
1. Por cursos recibidos contemplados como específicos del área de la plaza a
convocar en el Plan de Formación del PTGAS de la UCO vigente a la fecha de terminación
de presentación de solicitudes: 0,760 puntos por cada curso realizado de hasta 15 horas
de duración, 1,150 puntos por cada curso realizado de entre 16 y 30 horas de duración, y
2 puntos por cada curso realizado de más de 30 horas de duración.
2. Por cursos recibidos específicos del área y directamente relacionados con las
funciones del área a la que se aspira, no computados en el apartado anterior: 0,200
puntos por cada curso realizado de hasta 15 horas de duración, 0,300 puntos por cada
curso realizado de entre 16 y 30 horas de duración, y 0,500 puntos por cada curso
realizado de más de 30 horas de duración.
Se valorarán los cursos cuyos contenidos estén directamente relacionados con el
área de la plaza a la que se opta y, en todo caso, los cursos de Calidad Universitaria,
Tecnologías de la Información y la Comunicación, Prevención de Riesgos Laborales,
Medio Ambiente, Idiomas e Igualdad.
Se valorarán los cursos organizados, impartidos u homologados por las Universidades
públicas, Administraciones Públicas, INAP, IAAP, Organizaciones Sindicales o por
fundaciones dependientes de cualquiera de las anteriores cuya actividad principal sea la
formación.
ANEXO II
1. Concepto de las Tres Erres. Modelos alternativos a la experimentación animal.
(Real Decreto 53/2013, de 1 de febrero, por el que se establecen las normas básicas
aplicables para la protección de los animales utilizados en experimentación y otros fines
científicos, incluyendo la docencia) (Capitulo 1 y Capitulo 2).
2. Sistemas de estabulación y equipamiento.
3. Estabularlos: Organización y distribución de las áreas funcionales.
4. Condiciones ambientales y sistemas integrales de control.
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253-802X
https://www.juntadeandalucia.es/eboja
00315019
TEM ARIO
Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
Número 25 - Jueves, 6 de febrero de 2025
página 1411/12
1. Experiencia profesional: Hasta un máximo de 14 puntos.
a) Por servicios prestados en la Universidad de Córdoba en igual o superior grupo
o categoría profesionales al de la plaza convocada en el ámbito de aplicación del IV
Convenio Colectivo del Personal Laboral de las Universidades Públicas de Andalucía:
0,140 puntos por mes o fracción.
b) Por servicios prestados en la Universidad de Córdoba en inferior grupo o categoría
profesionales al de la plaza convocada en el ámbito de aplicación del IV Convenio
Colectivo del Personal Laboral de las Universidades Públicas de Andalucía: 0,070 puntos
por mes o fracción.
2. Antigüedad: Hasta un máximo de 12,25 puntos.
Tiempo de servicio prestado en la UCO como PTGAS Laboral en cualquiera de
las categorías pertenecientes al Convenio Colectivo vigente del PTGAS Laboral de las
Universidades Públicas de Andalucía: 0,350 puntos por mes o fracción superior a 15 días.
3. Formación: Hasta un máximo de 8,75 puntos.
Titulación académica oficial distinta y de igual o superior nivel académico a la exigida
para acceder al grupo al que se aspira, hasta un máximo de 3 puntos, en la forma
siguiente:
- Graduado, Licenciado, Arquitecto, Ingeniero o equivalente: 3 puntos.
- Diplomado Universitario, Ingeniero Técnico, Arquitecto Técnico o Título equivalente:
2 puntos.
En el caso de contar con más de una titulación académica oficial que cumpla con los
requisitos de este punto, solo se valorará una de ellas.
b) Cursos: hasta un máximo de 5,75 puntos.
1. Por cursos recibidos contemplados como específicos del área de la plaza a
convocar en el Plan de Formación del PTGAS de la UCO vigente a la fecha de terminación
de presentación de solicitudes: 0,760 puntos por cada curso realizado de hasta 15 horas
de duración, 1,150 puntos por cada curso realizado de entre 16 y 30 horas de duración, y
2 puntos por cada curso realizado de más de 30 horas de duración.
2. Por cursos recibidos específicos del área y directamente relacionados con las
funciones del área a la que se aspira, no computados en el apartado anterior: 0,200
puntos por cada curso realizado de hasta 15 horas de duración, 0,300 puntos por cada
curso realizado de entre 16 y 30 horas de duración, y 0,500 puntos por cada curso
realizado de más de 30 horas de duración.
Se valorarán los cursos cuyos contenidos estén directamente relacionados con el
área de la plaza a la que se opta y, en todo caso, los cursos de Calidad Universitaria,
Tecnologías de la Información y la Comunicación, Prevención de Riesgos Laborales,
Medio Ambiente, Idiomas e Igualdad.
Se valorarán los cursos organizados, impartidos u homologados por las Universidades
públicas, Administraciones Públicas, INAP, IAAP, Organizaciones Sindicales o por
fundaciones dependientes de cualquiera de las anteriores cuya actividad principal sea la
formación.
ANEXO II
1. Concepto de las Tres Erres. Modelos alternativos a la experimentación animal.
(Real Decreto 53/2013, de 1 de febrero, por el que se establecen las normas básicas
aplicables para la protección de los animales utilizados en experimentación y otros fines
científicos, incluyendo la docencia) (Capitulo 1 y Capitulo 2).
2. Sistemas de estabulación y equipamiento.
3. Estabularlos: Organización y distribución de las áreas funcionales.
4. Condiciones ambientales y sistemas integrales de control.
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253-802X
https://www.juntadeandalucia.es/eboja
00315019
TEM ARIO
